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LEITWOLF Podcast - Leadership, FĂĽhrung & Management

🇩🇪 & 🇬🇧 Gutes Führen verdoppelt das Gewinnwachstum von Unternehmen. Doch gute Leader werden nicht geboren, sondern gemacht. In dem LEITWOLF Leadership Podcast dreht sich deshalb alles darum, wie Du gutes Führen ernst nimmst, messen, priorisieren und konsequent umsetzen kannst, um gute Leader zu bekommen. Mit diesem Podcast unterstütze ich Dich außerdem dabei, Deine Führungsleistung nachhaltig zu steigern und Deine Ergebnisse zu verbessern. Der LEITWOLF ist dabei Symbol für erfolgreiches Führen, denn der LEITWOLF bzw. die LEITWÖLFIN gibt die Richtung vor und trifft wichtige Entscheidungen. Er bzw. sie gibt aber auch Freiraum, zeigt starke emotionale und soziale Fähigkeiten und initiiert die meisten Kontakte im Rudel. Wenn Du als LEITWOLF Dein Rudel nicht führen kannst, bringst Du das Leben aller Deiner Wölfe im Rudel in Gefahr. Nur wenn Du als Führungskraft Deine Mitarbeiter wirksam führst, sicherst Du den Erfolg des Unternehmens und das Bestehen vieler Arbeitsplätze. Deshalb ist gutes Führen so wichtig! Meine Vision ist eine Welt, in der jede Führungskraft gutes Führen ernst nimmt und ständig verbessert. Mit diesem Podcast zeige ich Dir, wie das geht! Bedenke: Jeder ist Führungskraft, die mit Menschen arbeitet. Du führst als erstes dich selbst, dann Deinen Chef oder Deine Kunden und danach Dein Team. Gute Führungskräfte wollen auch geführt werden. Ich freue mich auf Dich. - Dein LEITWOLF Stefan
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LEITWOLF Podcast - Leadership, FĂĽhrung & Management
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Jul 25, 2019

Heute geht es darum, wie Du herauskommst aus Unsicherheit und Unklarheit und Dich selbst und andere hineinfĂĽhrst in eine Situation mit klarer Orientierung.

Und dafĂĽr brauchst du mentale Stärke. 

Deshalb erfährst du heute, warum mentale Stärke essentiell für gutes Führen ist und wie du darein kommst.

Viel SpaĂź!

–––

Danke fĂĽr diese grossartige Relaunch Woche. Eure Kommentare und Bewertungen haben mich begeistert.


Um den Gewinner ermitteln zu können, bitte ich alle, die eine Bewertung oder einen Kommentar abgegeben haben, mir eine email zu schicken: stefan.homeister@gmail.com

Ich kann Euch sonst anhand der KĂĽrzel bei Euren Bewertungen nicht eindeutig identifizieren. Ab August werde ich Euch dann persönlich kontaktieren um einen Telefontermin mit Euch zu vereinbaren.
Danke - Euer LEITWOLF Stefan

–––

Möchtest du konkrete Tipps oder UnterstĂĽtzung, wie gutes FĂĽhren in deinem Unternehmen definiert und umgesetzt werden kann, dann melde dich fĂĽr ein kostenloses Beratungsgespräch bei mir: homeister@stefan-homeister-leadership.com
 
Erhalte Zugang zu meinen besten FĂĽhrungs Inhalten kostenfrei im Facebook-Messenger: http://bit.ly/SH_Messenger
 
Gefällt dir dieser Leitwolf Leadership Podcast? Dann beurteile ihn bitte mit einer Sternebewertung und Rezension in iTunes. Das hilft uns, diesen Leitwolf-Podcast weiter zu verbessern. AuĂźerdem wird er dadurch fĂĽr Menschen aus deinem Freundeskreis oder Kollegium sichtbarer: http://bit.ly/SH-review
 
 
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Jul 18, 2019

Today’s edition is all about how to get out of obscurity and stagnation and give yourself and others clear direction by leading with boundaries.

Here are my 3 best tips on how to lead well using clear boundaries.

–––

You like the Leitwolf Leadership Podcast? Then please rate it with a star rating and review in iTunes. This helps us to further improve this Leitwolf podcast. It also makes it more visible to people in your circle of friends or colleagues:http://bit.ly/SH-review
 
Would you like solid tips or support on how to implement good leadership in your company? Then please get in touch with me and let’s have a phone conversation for free: homeister@stefan-homeister-leadership.com
 
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Jul 11, 2019

 

Hello LEITWOLF Podcast Follower - thank you for this very successful relaunch week. Your comments and ratings were amazing.

To identify the winner, please send me an email to: stefan.homeister@gmail.com

Unfortunately, I can`t see your names on itunes, so please send a mail if you want to participate. I will get in touch with you early August.


Thank you - Your LEITWOLF Stefan

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You like the Leitwolf Leadership Podcast? Then please rate it with a star rating and review in iTunes. This helps us to further improve this Leitwolf podcast. It also makes it more visible to people in your circle of friends or colleagues:http://bit.ly/SH-review
 
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Jul 11, 2019

Heute geht es darum, wie Du die FĂĽhrungskultur Deiner Firma oder Deines Teams genau so weiterentwickelst, wie Du es brauchst, wie Du das Gute bewahrst, das Lähmende aufhörst und ergänzt, was fĂĽr erfolgreiches FĂĽhren fehlt.

Dabei gilt ein alter Management-Grundsatz: «You get what you measure»

Deshalb gebe ich dir meine drei besten Tipps mit auf den Weg, wie du FĂĽhrung effektiv messen kannst. AuĂźerdem gebe ich die Gewinner meines Podcast-Gewinnspiels bekannt.

Viel SpaĂź!

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Danke fĂĽr diese grossartige Relaunch Woche. Eure Kommentare und Bewertungen haben mich begeistert.


Um den Gewinner ermitteln zu können, bitte ich alle, die eine Bewertung oder einen Kommentar abgegeben haben, mir eine email zu schicken: stefan.homeister@gmail.com

Ich kann Euch sonst anhand der KĂĽrzel bei Euren Bewertungen nicht eindeutig identifizieren. Ab August werde ich Euch dann persönlich kontaktieren um einen Telefontermin mit Euch zu vereinbaren.
Danke - Euer LEITWOLF Stefan

 

 

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Möchtest du konkrete Tipps oder UnterstĂĽtzung, wie gutes FĂĽhren in deinem Unternehmen definiert und umgesetzt werden kann, dann melde dich fĂĽr ein kostenloses Beratungsgespräch bei mir: homeister@stefan-homeister-leadership.com
 
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Gefällt dir dieser Leitwolf Leadership Podcast? Dann beurteile ihn bitte mit einer Sternebewertung und Rezension in iTunes. Das hilft uns, diesen Leitwolf-Podcast weiter zu verbessern. AuĂźerdem wird er dadurch fĂĽr Menschen aus deinem Freundeskreis oder Kollegium sichtbarer: http://bit.ly/SH-review
 
 
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Jul 4, 2019

In today's episode it is all about career changes and what to do when you consider resigning.

REMEMBER: This week I re-launch my podcast for you. 

Have fun!

–––

To launch these improvements I will publish a new podcast each day for one week on 4 consecutive days! 

In addition to my tips for you, from 01.07.19 - 08.07.19, you can win valuable prizes simply by leaving me an honest evaluation in iTunes:


1st Prize: From among all the listeners who leave an evaluative comment or rating on iTunes, I will select one lucky leader who will receive a free two-hour Leitwolf workshop at their company. In this insightful, exciting workshop you will learn and apply the most important basics of good leadership and have fun together with your colleagues.


2nd Prize: All other listeners who leave an evaluative comment or rating on iTunes will receive a personal one-hour consultation with me, free of charge. We will try to find the solution to your most difficult leadership challenge. Want to improve your own leadership performance? Want to lead your boss or your team better? Want your employees to take on more responsibility? Want to establish a new, more modern leadership culture in your company? For all these questions I will give you my best solutions if you leave a rating or
an evaluative comment on iTunes.

I announce the winner on 09.07.19.

Good luck and thank you for the support!

–––

You like the Leitwolf Leadership Podcast? Then please rate it with a star rating and review in iTunes. This helps us to further improve this Leitwolf podcast. It also makes it more visible to people in your circle of friends or colleagues:http://bit.ly/SH-review
 
Would you like solid tips or support on how to implement good leadership in your company? Then please get in touch with me and let’s have a phone conversation for free: homeister@stefan-homeister-leadership.com
 
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Jul 3, 2019

Heute geht es darum, wie die Du in unserer heutigen komplexen Welt Menschen dazu bringst, motiviert in die Richtung zu gehen, die Du fĂĽr richtig hältst, ohne dass Du ihnen per Streifen Ansagen machen kannst. Das geht! Aber wie? 

Das erfährst du jetzt!

ERINNERUNG: Diese Woche re-Launche ich meinen Podcast und du kannst tolle Preise gewinnen!

Viel SpaĂź!

–––

Zum Start dieser Verbesserungen werde ich nun eine Woche lang an 4
aufeinanderfolgenden Tagen jeden Tag eine neue Podcastfolge veröffentlichen.

Zusätzlich zu meinen Tipps fĂĽr Dich kannst Du vom 01.07.19 - 08.07.19 fĂĽr eine ehrliche, schriftliche Bewertung in itunes wertvolle Preise gewinnen:


1. Preis: Ein kostenloser eintägiger Leitwolf-Workshop in Deiner Firma. Dort lernst Du in einem Tag die wichtigsten Grundlagen guten FĂĽhrens kennen und anwenden und hast gemeinsam mit Deinen Kollegen garantiert SpaĂź bei einem spannenden Workshop.


2. Preis: Alle anderen Einsender, die in diesem Zeitraum einen Kommentar oder eine Bewertung auf iTunes hinterlassen, erhalten ein persönliches kostenloses einstĂĽndiges Beratungsgespräch mit mir, in dem es um die Lösung Deiner schwierigsten FĂĽhrungsherausforderung gehen wird. Du möchtest Deine eigene FĂĽhrungsleistung verbessern? Du möchtest Deinen Chef oder Dein Team besser fĂĽhren? Du möchtest
dass Deine Mitarbeiter mehr Verantwortung ĂĽbernehmen? Oder möchtest Du in Deiner Firma eine neue modernere FĂĽhrungskultur etablieren? Zu allen diesen Fragen gebe ich Dir meine beste Lösung, wenn Du mir eine Bewertung oder einen Kommentar auf iTunes hinterlässt.

Den Gewinner gebe ich am 09.07.19 bekannt.

Viel Erfolg und herzlichen Dank fĂĽr die UnterstĂĽtzung!

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Jul 2, 2019

In today's episode it is all about how to lead successfully without formal authority. Therefore it is my huge pleasure today to introduce you to Tee Bin Ong, Vice President of Sales and Marketing at
Bossard Group.

REMEMBER: This week I re-launch my podcast for you. 

Have fun!

–––

To launch these improvements I will publish a new podcast each day for one week on 4 consecutive days! 

In addition to my tips for you, from 01.07.19 - 08.07.19, you can win valuable prizes simply by leaving me an honest evaluation in iTunes:


1st Prize: From among all the listeners who leave an evaluative comment or rating on iTunes, I will select one lucky leader who will receive a free two-hour Leitwolf workshop at their company. In this insightful, exciting workshop you will learn and apply the most important basics of good leadership and have fun together with your colleagues.


2nd Prize: All other listeners who leave an evaluative comment or rating on iTunes will receive a personal one-hour consultation with me, free of charge. We will try to find the solution to your most difficult leadership challenge. Want to improve your own leadership performance? Want to lead your boss or your team better? Want your employees to take on more responsibility? Want to establish a new, more modern leadership culture in your company? For all these questions I will give you my best solutions if you leave a rating or
an evaluative comment on iTunes.

I announce the winner on 09.07.19.

Good luck and thank you for the support!

–––

You like the Leitwolf Leadership Podcast? Then please rate it with a star rating and review in iTunes. This helps us to further improve this Leitwolf podcast. It also makes it more visible to people in your circle of friends or colleagues:http://bit.ly/SH-review
 
 
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Jul 1, 2019

Heute geht es darum, wie die Du rauskommst aus dem Druck im Sandwich und reinkommst in Erfolg und Spass. Konkret gebe ich Dir heute meine besten Tipps, wie Du sowohl Deine Chefin / Deinen
Chef als auch Deine Mitarbeiter dazu bringst, motiviert in die Richtung zu gehen, die Du fĂĽr richtig hältst.

ERINNERUNG: Diese Woche re-Launche ich meinen Podcast und du kannst tolle Preise gewinnen!

Viel SpaĂź!

–––

Zum Start dieser Verbesserungen werde ich nun eine Woche lang an 4
aufeinanderfolgenden Tagen jeden Tag eine neue Podcastfolge veröffentlichen.

Zusätzlich zu meinen Tipps fĂĽr Dich kannst Du vom 01.07.19 - 08.07.19 fĂĽr eine ehrliche, schriftliche Bewertung in itunes wertvolle Preise gewinnen:


1. Preis: Ein kostenloser eintägiger Leitwolf-Workshop in Deiner Firma. Dort lernst Du in einem Tag die wichtigsten Grundlagen guten FĂĽhrens kennen und anwenden und hast gemeinsam mit Deinen Kollegen garantiert SpaĂź bei einem spannenden Workshop.


2. Preis: Alle anderen Einsender, die in diesem Zeitraum einen Kommentar oder eine Bewertung auf iTunes hinterlassen, erhalten ein persönliches kostenloses einstĂĽndiges Beratungsgespräch mit mir, in dem es um die Lösung Deiner schwierigsten FĂĽhrungsherausforderung gehen wird. Du möchtest Deine eigene FĂĽhrungsleistung verbessern? Du möchtest Deinen Chef oder Dein Team besser fĂĽhren? Du möchtest
dass Deine Mitarbeiter mehr Verantwortung ĂĽbernehmen? Oder möchtest Du in Deiner Firma eine neue modernere FĂĽhrungskultur etablieren? Zu allen diesen Fragen gebe ich Dir meine beste Lösung, wenn Du mir eine Bewertung oder einen Kommentar auf iTunes hinterlässt.

Den Gewinner gebe ich am 09.07.19 bekannt.

Viel Erfolg und herzlichen Dank fĂĽr die UnterstĂĽtzung!

–––

Möchtest du konkrete Tipps oder UnterstĂĽtzung, wie gutes FĂĽhren in deinem Unternehmen definiert und umgesetzt werden kann, dann melde dich fĂĽr ein kostenloses Beratungsgespräch bei mir: homeister@stefan-homeister-leadership.com
 
Erhalte Zugang zu meinen besten FĂĽhrungs Inhalten kostenfrei im Facebook-Messenger: http://bit.ly/SH_Messenger
 
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Jul 1, 2019

Today's episode is a special episode. It´s all about how the LEITWOLF Podcast will mean even more value for you from now on. Because this week I re-launch my podcast for you.

Have fun!

–––

To launch these improvements I will publish a new podcast each day for one week on 4 consecutive days! 

In addition to my tips for you, from 01.07.19 - 08.07.19, you can win valuable prizes simply by leaving me an honest evaluation in iTunes:


1st Prize: From among all the listeners who leave an evaluative comment or rating on iTunes, I will select one lucky leader who will receive a free two-hour Leitwolf workshop at their company. In this insightful, exciting workshop you will learn and apply the most important basics of good leadership and have fun together with your colleagues.


2nd Prize: All other listeners who leave an evaluative comment or rating on iTunes will receive a personal one-hour consultation with me, free of charge. We will try to find the solution to your most difficult leadership challenge. Want to improve your own leadership performance? Want to lead your boss or your team better? Want your employees to take on more responsibility? Want to establish a new, more modern leadership culture in your company? For all these questions I will give you my best solutions if you leave a rating or
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Jul 1, 2019

Die heutige Folge ist eine besondere Folge. Du erfährst, wie der Leitwolf-Podcast ab jetzt noch viel mehr Wert fĂĽr Dich bedeuten kann. Denn diese Woche re-launche ich meinen Podcasts fĂĽr dich.

Viel SpaĂź!

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2. Preis: Alle anderen Einsender, die in diesem Zeitraum einen Kommentar oder eine Bewertung auf iTunes hinterlassen, erhalten ein persönliches kostenloses einstĂĽndiges Beratungsgespräch mit mir, in dem es um die Lösung Deiner schwierigsten FĂĽhrungsherausforderung gehen wird. Du möchtest Deine eigene FĂĽhrungsleistung verbessern? Du möchtest Deinen Chef oder Dein Team besser fĂĽhren? Du möchtest
dass Deine Mitarbeiter mehr Verantwortung ĂĽbernehmen? Oder möchtest Du in Deiner Firma eine neue modernere FĂĽhrungskultur etablieren? Zu allen diesen Fragen gebe ich Dir meine beste Lösung, wenn Du mir eine Bewertung oder einen Kommentar auf iTunes hinterlässt.

Den Gewinner gebe ich am 09.07.19 bekannt.

Viel Erfolg und herzlichen Dank fĂĽr die UnterstĂĽtzung!

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